如何处理包工头拖欠的3000多元工资问题?

可投诉至劳动行政部门处理拖欠工资问题。根据《劳动法》等规定,劳动行政部门可责令限期支付工资,逾期将加付赔偿金。不及时处理可能导致权益受损,赔偿金也无法获得。
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处理拖欠工资常见方式有投诉劳动行政部门或提起劳动仲裁。选择时应考虑效率和成本,投诉通常较快且成本低,劳动仲裁则适用于复杂争议。
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投诉处理拖欠工资。具体操作:1.收集证据,如工资条、工作记录等;2.前往当地劳动行政部门提交投诉材料;3.等待劳动行政部门调查处理,期间保持联系方式畅通;4.如逾期未支付,可申请加付赔偿金。

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