被骗入职该怎么维权

被骗入职可维权，需依法采取行动。依据《劳动法》等，被骗入职涉及欺诈，应及时维权，否则可能面临工资损失、职业发展受阻等严重后果。
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被骗入职维权方式多样，包括协商、调解、投诉、仲裁、诉讼及报警。选择时应考虑效率与成本，轻微纠纷可先尝试协商或调解，严重情况则建议直接诉讼或报警。
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被骗入职需维权。具体操作：1. 协商，与单位沟通解决；2. 调解，找消费者协会等调解；3. 投诉，向劳动行政部门反映；4. 仲裁，有仲裁协议可提请仲裁；5. 诉讼，向法院起诉；6. 报警，向警方说明被骗情况，配合调查。